D’abord, on apprend à vous connaître
Votre personnalité ne suffit pas à choisir un métier. Le test croise quatre choses : votre façon de travailler, ce que vous aimez faire, ce qui compte pour vous et votre situation (âge, diplôme, mobilité, salaire visé). Les métiers proposés tiennent compte des quatre.
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Votre personnalité au travail
On cartographie six grandes orientations professionnelles – ce qui vous énergise, ce qui vous fatigue, comment vous fonctionnez naturellement. Vos trois forces dominantes en sortent.
30 affirmations courtes, sur une échelle de 5 niveaux.
- 02
Vos passions et talents
Ce qui vous absorbe sans effort. Ce dans quoi vous excellez sans même y penser. Les causes qui vous touchent. Votre rapport à la sécurité matérielle.
19 questions, plusieurs formats pour limiter les biais.
- 03
Vos valeurs et votre boussole
Ce qui vous motive vraiment quand personne ne regarde. Ce que vous refusez de sacrifier. C’est ce qui distingue deux métiers qui semblent identiques sur le papier.
Choix entre paires pour éviter le biais « tout est important ».
- 04
Votre situation réelle
Âge, niveau d’études, mobilité, plancher de salaire, télétravail, et ce que vous apportez : les matières où vous êtes à l’aise au lycée, sinon vos domaines d’études ou d’expérience, et si vous voulez vous appuyer dessus ou en changer. Les métiers impossibles à atteindre sont automatiquement filtrés.
Adaptation auto orientation / reconversion selon votre profil.
Personne ne rentre dans une seule case
Ces six grandes manières de s’épanouir au travail viennent d’un modèle reconnu. Le test identifie vos trois dominantes, puis les croise avec le reste pour cibler les bons métiers.
L’Artisan
Réaliste · Faire, construire, réparer
Le Chercheur
Investigateur · Comprendre, analyser, modéliser
Le Créatif
Artistique · Imaginer, exprimer, créer
L’Aidant
Social · Écouter, transmettre, accompagner
Le Meneur
Entreprenant · Convaincre, décider, entreprendre
L’Organisateur
Conventionnel · Structurer, fiabiliser, optimiser
Trois principes simples
On vous explique tout : vous méritez de comprendre pourquoi tel métier vous est proposé plutôt qu’un autre.
On compare, on ne devine pas
Chaque métier de notre base est décrit sur les mêmes critères que vous. On rapproche simplement votre profil de celui de chaque métier. Rien de mystérieux.
Quand tout s’aligne, ça compte double
Si votre personnalité, vos passions et vos valeurs vont dans le même sens, le métier remonte dans votre liste. C’est souvent là que se cachent les vraies pépites.
On ne vous fait pas rêver pour rien
Un métier qui collerait à votre personnalité mais irait contre votre besoin de stabilité ne vous sera pas proposé. On préfère être honnêtes.
Vos réponses ne quittent jamais votre appareil
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