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Responsable d’exploitation fibre optique

Le Responsable d’exploitation fibre optique doit garantir la performance de nos réseaux de communication, en assurant la gestion de l’exploitation du réseau fibre optique de son périmètre.

Aussi appelé : Consultant / Consultante télécoms · Négociateur / Négociatrice de sites télécoms en fibre optique · Négociateur / Négociatrice de sites télécoms en téléphonie mobile

Salaire médian
2 800 €
net par mois
Niveau d’entrée
Bac+2
IT & télécomsStatut cadreTransition numérique

Le métier

Supervise et coordonne des travaux de déploiement de la fibre optique. Assure la maintenance préventive et corrective des installations et des équipements. Gère les équipes techniques et veille à la formation continue des collaborateurs.

Au quotidien

  • Réaliser le suivi d’une équipe d’intervention
  • Coordonner les activités de l’équipe sur le terrain
  • Favoriser des relations d’échanges et un climat de coopération
  • Analyser les données d’exploitation pour améliorer le service
  • Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • Analyser les informations relatives au déroulement de l’intervention en tenant compte des plans d’exécution et des schémas d’installation

Pour qui

Ce métier parle surtout aux personnes qui aiment convaincre, entraîner et prendre des initiatives pour atteindre un objectif. Il combine trois des six profils du modèle RIASEC, la référence de l’orientation :

  • EEntreprenantdominanteinitiative, persuasion, leadership
  • CConventionnelméthode, rigueur, organisation
  • SSocialrelation, écoute, transmission

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Connaissances requises

  • Maîtrise des logiciels de cartographie et SIG
  • Utilisation d’appareils de mesure optique (réflectomètre, wattmètre optique, photomètre, stylo optique …)
  • Voirie Réseaux Divers (VRD)
  • Logiciel d’exploitation qui attribue et gère les bras optiques
  • Outils de reporting

Savoir-être

  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions et évolutions

Statut

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Horaires

  • Travail en astreinte
  • Travail le dimanche
  • Travail les week-ends et jours fériés

Conditions

  • Déplacements professionnels
  • En bureau d’études
  • En extérieur

Secteurs qui recrutent

  • Informatique et télécommunication

Formations et diplômes

  • Ce métier est accessible avec un niveau Bac + 3 à Bac + 5 dans le domaine des réseaux et télécommunications, une Licence Pro pouvant être le bon standard d’entrée.

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