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Chef / Cheffe d’équipe et d’atelier textile

Le Chef d’équipe et d’atelier textile coordonne le travail des opérateurs ou conducteurs d’équipements dans les étapes de la production textile.

Aussi appelé : Agent / Agente d’encadrement d’atelier de piquage · Animateur / Animatrice d’atelier de production textile · Chef / Cheffe d’équipe d’atelier de tricotage · Contremaître / Contremaîtresse de teinture textile · Contremaître / Contremaîtresse tulliste · Responsable d’atelier d’assemblage-montage en habillement · Responsable d’atelier de filature · Responsable d’atelier de production habillement

Salaire médian
2 400 €
net par mois
Niveau d’entrée
Bac

Le métier

Veille au respect des normes de sécurité, de qualité et de délai. Organise les approvisionnements, optimise les flux et apporte un soutien technique aux équipes. Contribue également à l’amélioration continue des méthodes de travail et forme les opérateurs. Intervient à différents maillons de la chaîne de production textile.

Au quotidien

  • Organiser le travail d’une équipe
  • Animer, coordonner une équipe
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement
  • Réaliser une étude d’opportunité et de faisabilité technique et économique
  • Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Pour qui

Ce métier parle surtout aux personnes qui aiment convaincre, entraîner et prendre des initiatives pour atteindre un objectif. Il combine trois des six profils du modèle RIASEC, la référence de l’orientation :

  • EEntreprenantdominanteinitiative, persuasion, leadership
  • RRéalisteconcret, terrain, action
  • CConventionnelméthode, rigueur, organisation

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Connaissances requises

  • Caractéristiques des tissus et matières textiles
  • Caractéristiques des cuirs et peaux
  • Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
  • Démarche qualité
  • Données d’activité de la structure, du service

Savoir-être

  • Avoir l’esprit d’équipe
  • Être force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Conditions et évolutions

Statut

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Horaires

  • Travail en journée

Conditions

  • En atelier
  • En milieu industriel

Secteurs qui recrutent

  • Industrie - Textile et mode

Formations et diplômes

  • Cet emploi est accessible à partir d’un Bac à Bac + 2 BTS Productique ou Industrie des matériaux souples, ou encore à partir de formations dispensées par les écoles supérieures spécialisées, complétée par une bonne expérience de travail en production.

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